SCHOLING, COACHING, ADVIES, …

Teams als spil
in de lerende organisatie

Keuzes maken? Bij deze zaken doen wij dat niet:
• Individueel én Systeemgericht
• Productie én Procesgericht
• Taak én Mens-gericht
• Inzoomen én Uitzoomen
• Persoonlijke én Professionele ontwikkeling

Corona-veilig

Trainen in de 1,5 meter samenleving, hoe ziet dat eruit? 

Actueel

DEZE WEBSITE IS IN ONTWIKKELING!
Neem contact op voor vragen / opmerkingen.

Scholing en training

  • Scholing en (team-)training van professionals.
  • Ons aanbod is ontstaan in de praktijk en is gericht op de praktijk.
  • Voor professionele én persoonlijke ontwikkeling.

Individuele coaching

Bij coaching gaan we er vanuit dat je de antwoorden zelf wel hebt, maar deze niet (meer) paraat hebt. Door  rake vragen te stellen nodigt de coach uit om denken, voelen, willen en doen weer in balans te brengen. 

Teamontwikkelings-traject

Medewerkers primair proces vormen een team, maar ook bijvoorbeeld managers en ondersteunende diensten. Hoe verhouden deze zich tot elkaar in context, inhoud en op de betrekking?

Onze kernwaarden